Programa em Stanford ensina executivos LGBT+ a se tornarem líderes melhores assumindo e incorporando suas identidades no ambiente de trabalho. O curso foi criado pelos professores Tom Wurster e Sarah Soule, da Stanford Graduate School of Business, para desenvolver a liderança e empoderar executivos LGBT+, e reuniu 43 profissionais de oito países diferentes, de diversas indústrias, dos setores público e privado, em uma experiência que tem sido descrita como transformadora. Além de todo o conteúdo sobre liderança, o curso proporciona vivências intensas e únicas, como exercícios voltados para a expressão de poder e também de vulnerabilidades, e ensina a construir ambientes de trabalho inclusivos.
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